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Visto de Trabalho da Malásia para o Paquistão em 2022: Requisitos, Tipos, Custo e Mais *Atualizado em Dezembro de 2022*

Este artigo foi revisado por Nós vamosda equipe editorial para garantir que o conteúdo esteja atualizado e preciso.

Atualizado em dezembro de 2022

A Malásia abriu uma oportunidade para estrangeiros que buscam emprego no país, fornecendo vários tipos de vistos de trabalho. Muitos paquistaneses estão interessados ​​em solicitar vistos de trabalho para a Malásia, já que o país tem uma economia em crescimento e abriga várias empresas internacionais. Trabalhar na Malásia pode oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional e avanço na carreira.

Se você é um paquistanês que deseja solicitar um visto de trabalho para a Malásia, aqui estão todas as informações que você precisa saber.

Visto de trabalho da Malásia para o Paquistão 2022

O Paquistão não está incluído na lista de países cujos cidadãos estão isentos de solicitar visto de trabalho para obter emprego na Malásia. Portanto, é obrigatório que os paquistaneses sigam as regras e procedimentos necessários para obter seu visto de trabalho na Malásia.

Observe que primeiro você precisará ter uma oferta de emprego de um empregador da Malásia antes de solicitar um visto de trabalho. Você deve certificar-se de que o empregador ou empresa é capaz de patrocinar seu visto de trabalho para a Malásia. Além disso, o processo de solicitação de visto de trabalho na Malásia pode ser complicado e demorado, e os requisitos podem variar dependendo da sua nacionalidade e do tipo de trabalho que você fará.

Você deve consultar a embaixada ou consulado da Malásia no Paquistão para obter mais informações sobre os requisitos específicos para obter um visto de trabalho da Malásia.

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Tipos e requisitos de vistos de trabalho para a Malásia

Os requisitos do visto de trabalho da Malásia diferem com base no tipo de visto de trabalho solicitado. Detalhes a seguir.

O Passe de Emprego

Este visto é emitido para estrangeiros em posições altamente qualificadas (como em uma posição gerencial) em uma empresa da Malásia. O empregador deve primeiro obter a aprovação do Comitê de Expatriados ou de uma agência reguladora relevante. O visto é válido por 1-5 anos, dependendo da duração do trabalho. Ele pode ser renovado quando estiver próximo da information de vencimento.

Requisitos:

  • ter uma qualificação adequada (formação educacional e experiência profissional relevante)
  • ter um salário mensal mínimo de RM 3.000 (PKR 152.631,57)

O Passe de Emprego Temporário

Esta autorização de trabalho com duração de dois anos pode ser classificada em duas categorias:

  • Passe de Emprego Temporário de Trabalhador Estrangeiro, que será emitido para quem trabalha em manufatura, construção, plantação, agricultura e serviços. Os paquistaneses são elegíveis para solicitar este tipo de passe
  • Passe de Emprego Temporário de Auxiliar Doméstico Estrangeiro, que geralmente é emitido para trabalhadoras que trabalham na casa do empregador com filhos pequenos ou pais idosos para cuidar

Requisitos:

  • ter entre 18 e 45 anos
  • ter entre 21 e 45 anos (para mulheres que trabalham como FDH)

Passe de visita profissional

O Skilled Go to Cross é reservado para funcionários empregados por uma empresa estrangeira que precisam vir à Malásia para trabalho temporário (até 12 meses). Isso pode incluir funcionários públicos/privados, artistas, consultores e outros. No lugar de um empregador, os patrocinadores são necessários para este tipo de visto.

Requisitos:

  • sendo empregado por uma organização não malaia
  • ter um patrocinador malaio

Requisitos de documento para visto de trabalho na Malásia

Você precisará fornecer os seguintes documentos ao solicitar um visto de trabalho na Malásia:

  • ficha de inscrição devidamente preenchida
  • passaporte válido
  • cópias de certificados que comprovem habilitações literárias
  • prova de emprego anterior
  • 2 fotografias coloridas
  • detalhes sobre o trabalho que será realizado pelo requerente na Malásia
  • carta de emprego da empresa na Malásia

Obtendo um visto de trabalho na Malásia

O empregador cuidará da maioria dos processos de inscrição em seu nome. A seguir estão os processos comuns para a emissão de um visto de trabalho na Malásia:

  1. O empregador solicita Posto Expatriado ou Aprovação de Cota. O Expatriate Submit deve primeiro ser obtido pelo seu empregador para solicitar o Employment Cross. A aprovação de cota é necessária para a emissão de um Passe de Emprego Temporário
  2. O empregador envia a autorização de trabalho ao Departamento de Imigração da Malásia
  3. Uma vez aprovado, o funcionário receberá uma carta de aprovação do visto
  4. Os possíveis funcionários do Paquistão precisam solicitar um visto na Embaixada ou Consulado da Malásia no Paquistão antes de viajarem para a Malásia
  5. Ao chegar na Malásia, os funcionários devem apresentar seus passaportes e pagar as taxas no Departamento de Imigração da Malásia

Preço do visto de trabalho na Malásia

Para obter um visto de trabalho na Malásia, os candidatos terão que pagar cerca de RM 360 (PKR 18.315,79) – RM 1800 (PKR 91.578,94) por ano.

Tempo de processamento do visto de trabalho na Malásia

Demora relativamente 3 a 4 semanas para processar o visto de trabalho de um requerente para a Malásia até a emissão.

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